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STELLENAUSSCHREIBUNG
der Gemeinde St. Veit i. Def.
Bei der Gemeinde St. Veit in Defereggen ist für die Unterstützung der Pädagogin im Gemeindekindergarten mit Wirksamkeit vom 6. September die Stelle
einer Kindergarten-Assistentin
mit einem Beschäftigungsausmaß von 25 Wochenstunden, das sind 62,5 % der Vollbeschäftigung, zu besetzen. Die Einstufung erfolgt nach den Bestimmungen des Gemeinde-Vertragsbedienstetengesetzes 2012 – G-VBG 2012, LGBl. Nr. 119/2011 in der jeweils geltenden Fassung, Entlohnungsschema Ak.
Das Mindestentgelt beträgt monatlich € 1.077,94 brutto. Es wird darauf hingewiesen, dass sich das angeführte Mindestentgelt aufgrund von gesetzlichen Vorschriften und gegebenenfalls durch anrechenbare Vordienstzeiten erhöhen kann.
Anforderungsprofil:
- Freude an der Arbeit mit Kindern, Erwachsenen und an kreativem Arbeiten
- Kommunikationsfähigkeit, Flexibilität, Kreativität, sicheres Auftreten
- physische und psychische Belastbarkeit
- verantwortungsvoller, respektvoller Umgang mit Kindern
- Teamfähigkeit und Offenheit sowie Flexibilität
- pädagogisches Geschick im Umgang mit Kindern, Belastbarkeit
- handwerkliches Geschick und Selbständigkeit
- grundlegende Computerkenntnisse
Wir erwarten:
- Unterstützung der Pädagoginnen durch gewissenhafte Mitwirkung im Gruppengeschehen
- Mithilfe bei der Beaufsichtigung der Kinder
- Mithilfe bei der Alltagshygiene der Kinder
- Respekt und liebevoller Umgang mit Kindern
- Verlässlichkeit, Flexibilität, Kommunikationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein
- Verschwiegenheit und Diskretion
- Zusammenarbeit mit Teammitgliedern und Geschäftsführung
- abgeschlossene Ausbildung zur Assistenzkraft (von Vorteil) bzw. Bereitschaft eine solche abzulegen
Bewerbungen (inklusive Lebenslauf, Motivationsschreiben, Prüfungszeugnisse und allfälliger sonstiger Unterlagen) sind bis spätestens Freitag, 23. Juli 2021 bei der Gemeinde St. Veit in Defereggen einzubringen (vorzugsweise per E-Mail).
Für Informationen steht Ihnen gerne das Gemeindeamt St. Veit zur Verfügung.
Auf § 2 des Gemeinde-Gleichbehandlungsgesetzes 2005 in Verbindung mit § 7 des Landes-Gleichbehandlungsgesetzes 2005 wird hingewiesen.